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七臺河礦業(yè)公司銷售公司、運輸部 宣講形勢任務(wù) 凝聚奮進(jìn)力量

七臺河礦業(yè)公司銷售公司、運輸部深入開展形勢任務(wù)宣講活動，進(jìn)一步統(tǒng)一思想、凝聚共識，激發(fā)職工干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情，為推動全年各項工作高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)大的精神動力。

他們高度重視形勢任務(wù)教育工作，結(jié)合運銷工作實際制定下發(fā)《關(guān)于持續(xù)深入開展“正視困難、提振信心、補(bǔ)齊短板、合力攻堅”主題形勢任務(wù)教育活動實施方案》，為活動開展提供了清晰的路線圖和任務(wù)書；召開主題形勢任務(wù)教育報告會，黨政領(lǐng)導(dǎo)為職工作了一場深刻的形勢任務(wù)報告。報告緊密圍繞企業(yè)當(dāng)前面臨的復(fù)雜形勢，深入剖析內(nèi)外部環(huán)境，詳細(xì)解讀戰(zhàn)略目標(biāo)與重點任務(wù)，讓職工對全年工作有了更清晰的認(rèn)識和更精準(zhǔn)的理解，切實增強(qiáng)責(zé)任感與使命感。

為了確保職工思想與行動同頻共振，他們利用各類學(xué)習(xí)平臺組織開展多層次、全方位學(xué)習(xí)活動，采取“第一議題”、黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會等形式，領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭學(xué)、深入學(xué)，先學(xué)一步、學(xué)深一層，為職工樹立學(xué)習(xí)標(biāo)桿；采取“三會一課”、班前課等形式，職工分享學(xué)習(xí)心得，把學(xué)習(xí)內(nèi)容與實際工作緊密結(jié)合，做到學(xué)用結(jié)合、知行合一。在學(xué)習(xí)過程中，職工深入學(xué)習(xí)黨的二十大和黨的二十屆三中全會精神，系統(tǒng)領(lǐng)會中央經(jīng)濟(jì)工作會議和省委經(jīng)濟(jì)工作會議精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)集團(tuán)公司工作會議、礦業(yè)公司兩會確定的各項目標(biāo)任務(wù)，積極推進(jìn)實施“1245”發(fā)展舉措，全面構(gòu)建“三個三”工作格局，讓職工深刻認(rèn)識到企業(yè)發(fā)展宏偉藍(lán)圖與個人工作緊密聯(lián)系，進(jìn)一步堅定發(fā)展信心，凝聚奮進(jìn)力量。

為了充分發(fā)揮管理人員的智慧和力量，他們組織機(jī)關(guān)部室、段隊（廠）、車間管理人員分層面、分系統(tǒng)、分單位召開座談會37場次，緊緊圍繞“落實全年工作目標(biāo)任務(wù)、面對困難怎么看、怎么辦、怎么干”主題展開大討論，提高了座談效果。在討論中，廣大職工結(jié)合自身工作實際，深入分析工作中存在的問題與不足，積極探討解決問題的思路與方法，進(jìn)一步解放了思想、更新了觀念，提高了分析問題和解決問題的能力，為推動全年各項工作落實奠定了堅實基礎(chǔ)。

為了推動形勢任務(wù)教育到基層一線，他們成立由副總師以上領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)部室負(fù)責(zé)人、基層黨員干部組成的46組宣講團(tuán)，組織宣講團(tuán)成員深入段隊（廠）、車間、班前開展宣講67場次，宣講團(tuán)成員結(jié)合運銷工作實際和基層職工的工作生活，用通俗易懂的語言、生動鮮活的事例深入解讀企業(yè)面臨的形勢、目標(biāo)任務(wù)和發(fā)展舉措，既講成績，又講困難；向職工充分說清企業(yè)面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，讓職工們深刻認(rèn)識到“增量、提質(zhì)、降成、瘦身”四項舉措在當(dāng)前企業(yè)加快脫困發(fā)展中的重要意義。廣大職工紛紛表示，要積極投身工作中，為加快企業(yè)解困振興做出自己的貢獻(xiàn)。